Ce sac de rangement en PEVA de qualité FDA est une alternative écologique et réutilisable aux sacs de conservation jetables. Non chloré et inodore, il est parfait pour stocker des sandwichs, des fruits, des légumes et d'autres collations. Sans PVC, sans phtalate et sans plomb, il vous permet de faire votre part pour réduire les déchets plastiques. Dimensions : 8,5" x 7,25". Un choix responsable pour un quotidien plus durable.

Le jeudi 26 mars 2026 de 9 h à 15 h - À TROIS-RIVIÈRES Dans le tourbillon du quotidien des gestionnaires, les conflits sont inévitables. Cependant, ce n'est pas le conflit en soi qui pose problème, mais la manière dont il est géré. Alors, comment désamorcer les tensions plutôt que les exacerber? Comment réagir lorsque les émotions prennent le dessus? Comment la manière de communiquer suscite-t-elle l’apparition de conflit ou l’apaisement des tensions? Quelles actions entreprendre pour être un facteur de protection plutôt qu'un risque pour la santé psychologique de nos collaborateurs?

Mercredi 15 avril 2026 de 13 h 30 à 16 h Faire preuve de sens politique, c’est une compétence essentielle pour un gestionnaire. C’est l’art de comprendre la structure politique ainsi que les enjeux de gouvernance de votre organisation : comment l'autorité et l'exercice du pouvoir organisationnel peuvent influencer les décisions de votre équipe et de vos supérieurs?

Boite métallique avec bonbons à la menthe

Cette étagère en bambou à deux pièces est à la fois pratique et élégante. Sa conception pliable permet de la ranger facilement lorsqu'elle n'est pas utilisée. Avec des dimensions de 140 x 89 x 76 mm (5-1/2" H x 3-1/2" W x 3" D), elle est idéale pour optimiser l'espace tout en ajoutant une touche naturelle à votre intérieur.

Le jeudi 15 janvier 2026 de 9 h à 15 h - À LONGUEUIL Dans le tourbillon du quotidien des gestionnaires, les conflits sont inévitables. Cependant, ce n'est pas le conflit en soi qui pose problème, mais la manière dont il est géré. Alors, comment désamorcer les tensions plutôt que les exacerber? Comment réagir lorsque les émotions prennent le dessus? Comment la manière de communiquer suscite-t-elle l’apparition de conflit ou l’apaisement des tensions? Quelles actions entreprendre pour être un facteur de protection plutôt qu'un risque pour la santé psychologique de nos collaborateurs?