Services
Colloque annuel
Le thème du colloque 2025 de l’AGESSS, « Unis, pour agir ensemble!», reflète à la fois la réalité géographique de notre vaste réseau de la santé et des services sociaux, et la solidarité qui unit ses gestionnaires, peu importe leur lieu d’exercice. Que l’on soit à la tête d’une équipe en milieu urbain, en région éloignée ou dans une communauté autochtone, les défis partagés, les responsabilités communes et la volonté d’offrir des services de qualité nous rapprochent.
Dans un réseau marqué par la complexité, les transformations constantes et les exigences grandissantes, le sentiment d’isolement peut parfois s’installer. Pourtant, ce colloque est l’occasion de se rappeler que, malgré les distances physiques, nous formons une communauté tissée serrée, riche d’expériences, de compétences et d’engagement. Être « unis», c’est aussi reconnaître que les liens professionnels et humains qui nous relient sont essentiels pour avancer ensemble.
Cette proximité se traduit par l’échange d’expertises, la mise en commun de solutions concrètes et le soutien mutuel entre pairs. Elle s’exprime aussi par la mission partagée de tous les gestionnaires: faire fonctionner le réseau, assurer la continuité des soins et services, et soutenir les équipes sur le terrain.
En choisissant ce thème, l’AGESSS souhaite valoriser cette force collective qui transcende les kilomètres. Le colloque devient ainsi un moment privilégié pour nourrir notre sentiment d’appartenance, renforcer nos liens et repartir inspirés, outillés et solidaires.
Parce que, peu importe où nous exerçons, nous sommes ensemble!
PROGRAMMATION
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8h30 à 16h00 : Table des présidents
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17h00 à 20 h00 : Activité d'accueil et inscription des participants
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7h00 à 8h30 :
Petit déjeuner
Accueil et inscription des participants
Inscription des délégués et membres à l’assemblée générale annuelle
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8h30 à 10h00 :
Assemblée générale annuelle
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10h00 à 10h30 :
Pause et visite des exposants
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10h30 à 11h45 :
Dossiers d’actualité
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11h45 à 13h15 :
Dîner
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13h15 à 14h30:
Conférence : Et si pour gagner, il fallait d’abord croire en soi et le faire avec plaisir ? par Marianne St-Gelais
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14h30 à 15h00 :
Pause et visite des exposants
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15h00 à 16h00 :
Formations au choix :Conférence : Le climat de travail, une responsabilité partagée par Élaine Boulet
Conférence : Améliorer la résilience personnelle et organisationnelle en contexte de changement par Claude-Michel Gagnon
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16h00 à 18h00 :
Temps libre ou de réseautage
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18h00 à 19h00 :
Cocktail
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19h00 à 1h00 :
Repas et soirée dansante
Soirée Plein soleil – Évasion tropicale au colloque annuel
Intitulée Plein soleil, cette soirée vous transportera dans une ambiance chaleureuse et festive, à l’image des plus belles soirées passées sous les tropiques. Laissez de côté vos tenues habituelles et sortez vos vêtements d’été, vos chemises hawaïennes et vos accessoires colorés pour profiter pleinement de ce moment de détente et de convivialité.
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7h15 à 8 h45 :
Petit déjeuner
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9h00 à 10h30:
Conférence : L’intelligence émotionnelle, l’art de surfer sur les vagues! par Alexandra Larouche
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10h30 à 10h45:
Mot de la fin
Marianne St-Gelais
Marianne St-Gelais
Marianne est une athlète dédiée, qui est dotée d’une personnalité rafraîchissante et d’une franchise désarmante ! Pour l’olympienne de St-Félicien, atteindre ses objectifs ne peut se faire sans plaisir. Son parcours sportif témoigne de l’importance de la confiance en soi, d’abord et avant tout. Bien que la triple médaillée olympique ait accroché ses patins, elle continue à perfectionner une autre passion : la communication ! Son sourire et sa joie de vivre passeront donc maintenant de la glace au petit écran.
Vivre avec son champion
Marianne St-Gelais a connu un parcours olympique remarquable, ponctué de médailles et de détermination. Dès 2010, elle brille à Vancouver avec deux médailles d’argent, puis réitère l’exploit en 2014 à Sotchi au relais 3000 m, une victoire marquée par la force de l’équipe. Sa carrière atteint des sommets entre 2015 et 2017 : elle devient championne du monde au 1500 m, vice-championne du monde au classement global, et récolte une impressionnante moisson de médailles internationales.
Aux Jeux de Pyeongchang en 2018, malgré des résultats décevants, Marianne incarne l’esprit d’équipe et la résilience, soutenant ses coéquipières avec courage. Depuis, elle poursuit son engagement envers le sport en tant qu’entraîneuse adjointe au Centre régional canadien d’entraînement, où elle transmet ses valeurs et son expérience aux jeunes athlètes, tant sur le plan technique qu’humain.
Élaine Boulet
Élaine Boulet
Élaine Boulet détient un baccalauréat en génie électrique et une maîtrise en gestion des organisations. Passionnée par la compréhension du comportement humain, elle s’est formée en psychométrie, en PNL (qu’elle enseigne) et en coaching professionnel (ACC). Elle accompagne les gestionnaires dans le développement de la collaboration, des relations interpersonnelles et du leadership, notamment en contexte complexe. Depuis 2022, elle est aussi conseillère en développement organisationnel à l’Université du Québec à Chicoutimi.
Le climat de travail, une responsabilité partagée
Peu importe votre rôle au sein de votre équipe, vous avez tous le pouvoir d’influencer positivement la santé psychologique au travail grâce au soutien social entre collègues. Trop souvent sous-estimé, ce soutien est pourtant essentiel pour créer un environnement de travail bienveillant, motivant et mature.
Découvrez comment chacun peut contribuer à un climat organisationnel harmonieux et propice à l’épanouissement de tous.
Claude-Michel Gagnon
Claude-Michel Gagnon
Claude-Michel Gagnon, psychologue, est chargé de cours à l’UQAC et à l’École nationale d’administration publique. Conférencier, formateur, consultant et coach, il accompagne des gestionnaires et des professionnels au Québec et à l’international. Ses domaines d’expertise incluent la santé mentale au travail, la gestion du changement, le courage managérial, la gestion des conflits, le leadership et la psychologie interculturelle. Adepté de l’approche systémique et de la psychologie positive, il est reconnu pour son dynamisme, ses formations concrètes et son humour.
Améliorer la résilience personnelle et organisationnelle en contexte de changement
Plusieurs études révèlent que les taux d’échecs et la détresse des gens lors de changements organisationnels sont extrêmement élevés. Qui plus est, il semble que la majorité de ces échecs soient attribuables à des facteurs humains.
Cette conférence a pour but d’outiller les participant(e)s à devenir des agents de changement et de développement et à comprendre les dynamiques interpersonnelles et groupales en contexte de changement organisationnel. Notamment, comment bonifier ses habiletés pour accroître son influence stratégique dans ces situations et contribuer à bonifier sa résilience personnelle et celle de l’organisation. Bref, comment devenir des agent(e)s de changement et de développement, tout en ayant la préoccupation de préserver le mieux-être des gens impliqués dans le changement.
Alexandra Larouche
Alexandra Larouche
Psychologue organisationnelle de la cuvée 2000 de l’Université de Sherbrooke, Alexandra enseigne à l'Université Laval depuis 2006 à la direction de la formation continue au programme de certificat et Maitrise en gestion des organisations. De plus, à titre de consultante en développement organisationnel, elle eu la chance de connaître différentes réalités organisationnelles allant de la PME, à la grande entreprise, de la fonction publique fédérale et provinciale en passant par les OBNL et les organisations du milieu de la santé. Elle y a animé plusieurs formations, ateliers et conférences sur des thèmes variés tels la mobilisation, le leadership, la gestion du changement, la santé psychologique au travail et l'intelligence émotionnelle.
L’intelligence émotionnelle, l’art de surfer sur les vagues!
Dans un contexte où les organisations doivent constamment s’adapter à des modes de vie en transformation, l’essoufflement et le stress sont de plus en plus présents, particulièrement chez les gestionnaires du réseau de la santé. Il est temps de reconnaître leur contribution et de leur offrir un moment de pause pour se retrouver et prendre soin du collectif.
La conférence « L’intelligence émotionnelle, l’art de surfer sur les vagues », proposée lors du colloque annuel de l’AGESSS, vise à inspirer les gestionnaires à devenir leur propre outil de travail. Elle propose des pistes pour cultiver la conscience de soi, la motivation et l’empathie, tout en favorisant un langage commun et une solidarité permettant de mieux faire face aux défis à venir. Cette rencontre se veut une occasion de partager des outils concrets, de renforcer la santé psychologique au travail et de donner du sens aux changements en cours.
Si vous avez besoin d’hébergement, vous pouvez réserver une chambre à un tarif préférentiel, dans le bloc de l’AGESSS. Pour les détails, consultez le document en cliquant sur le : lien suivant
👉 Il est possible que le site de l’hôtel rencontre des problèmes techniques en raison d’un grand nombre de connexions simultanées. Si c’est le cas, vous pouvez simplement réserver par téléphone au 418-543-1521 en utilisant le code AGES250930 : le tarif préférentiel sera alors appliqué.
Venez à la rencontre de nos partenaires et profitez de votre passage au colloque pour visiter leurs kiosques et découvrir leurs services.
Merci à nos partenaires!
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L’AGESSS tient annuellement un colloque visant à promouvoir la vie associative et la profession de gestionnaire.
Lors des années paires, ce colloque dure deux jours et s’adresse à l’ensemble des membres de l’AGESSS. Ils peuvent alors assister à l’assemblée générale annuelle et à des conférences formatives en lien avec la profession de gestionnaire. Lors de ces colloques l’Association organise également le Gala du Prix d’excellence qui reconnait la contribution exceptionnelle des gestionnaires lauréats.
Lors des années impaires, le colloque dure une seule journée. Il s’adresse plus particulièrement aux officiers des sections d’établissements et des conseils régionaux. Toutefois, tous les membres de l’AGESSS sont invités à y participer. La programmation comprend, en plus de l’assemblée générale annuelle, des formations portant sur la vie associative.
- En 2015, le colloque s’est déroulé le 23 octobre, au Delta Sherbrooke, sous le thème: “Mission, passion et sens: pour une vie associative inspirée!“.
- En 2016, le colloque s’est déroulé les 27 et 28 octobre à Chicoutimi, à l’hôtel Le Montagnais, sous le thème: “Osez l’équilibre!“.
- En 2017, le colloque s’est déroulé le 3 novembre dans la magnifique région des Laurentides au Fairmont Tremblant, sous le thème: “L’AGESSS 2.0 : notre vision du futur!“
- En 2018, le colloque s’est déroulé les 1er et 2 novembre au Centre des congrès de Lévis sous le thème “Je suis humain de nature et gestionnaire de profession“.
- En 2019, le colloque a eu lieu à l’Hôtel Universel de Rivière-du-Loup, le 27 septembre, sous le thème: “Le vent dans les voiles: créons un courant“.
- En 2020, le colloque a été présenté en version 100 % virtuelle en direct du Centre des congrès de Saint-Hyacinthe, le 24 septembre, sous le thème: “Animés par l’expérience, guidés par l’excellence“.
- En 2021, le colloque a été présenté de manière hybride en direct du Fairmont Le Château Montebello, le 24 septembre, sous le thème: “L’art de se connecter”.
- En 2022, le colloque a été présenté de manière hybride en direct de l’hôtel Hilton Double Tree de Montréal, les 29 et 30 septembre, sous le thème “Face aux embûches. tenir la route!”
- En 2023, le colloque a été présenté de manière hybride en direct de l’hôtel Sheraton de Laval, le 29 septembre, sous le thème “Lumière sur les gestionnaires de la santé et des services sociaux”
- En 2024, le colloque a eu lieu à la Malbaie en présentiel, au Manoir Richelieu, les 26 et 27 septembre, sous le thème “Gestionnaires : une ressource capitale”.
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